Военкомат – это государственное учреждение, которое отвечает за регулирование воинского учета и мобилизационной подготовки граждан. При планировании и проведении мобилизационных мероприятий важным этапом является составление списка сотрудников в запасе. Этот список необходим для оперативного формирования дополнительных […]

Конфиденциальность и безопасность личных данных сотрудников являются одними из основных принципов в сфере управления персоналом. В освещении данной темы имеет важное значение понимание того, какие документы запрещено хранить в личном деле сотрудника. Персональное дело сотрудника содержит […]

Прием на работу – это один из важных этапов в жизни как работника, так и работодателя. Сотрудника принимают на работу после прохождения всего ряда процедур, одной из которых является оформление необходимых документов. Один из таких документов […]

Уважение к законам и правам человека, а также добросовестное выполнение своих обязанностей — основные принципы, руководствующиеся работодатели в ситуации, когда сотрудник получает повестку военного комиссариата. В случае призыва на военную службу, сотрудник имеет законное право на […]

Увольнение сотрудника является неприятным и сложным процессом, который может иметь различные причины. Однако, существует ситуация, которая непременно требует особого внимания и тяжела как для работодателя, так и для коллег – это смерть сотрудника. Когда сотрудник уходит […]

Каждая успешная компания стремится к оптимальной организации работы своих сотрудников. Одним из ключевых аспектов достижения этой цели является определение должностных обязанностей сотрудников. Именно ясное и четкое определение того, что от них требуется, позволяет сотрудникам более продуктивно […]

Оплата труда в праздничные дни – это всегда актуальная и деликатная тема, которая требует особого внимания со стороны работодателя. В современных условиях, когда все больше людей работают удаленно, стоит обратить внимание на возможность оплаты работы сотрудника […]

В современном мире нередко встречаются ситуации, когда сотрудник начинает работать без действующего трудового договора. Однако мало кто задумывается о том, каким образом такая практика может отразиться на самом предприятии. Отсутствие трудового договора создает большой риск для […]

Аудит персонала — это важная задача для любой организации. Только тщательное и всестороннее изучение кадрового потенциала позволяет компании понять, насколько эффективно используются ресурсы и каким образом можно оптимизировать рабочие процессы. Именно поэтому сотрудники аудита персонала становятся […]

Правильное питание — основа здоровья человека. В особенности это важно для сотрудников, проводящих большую часть своего времени на работе. Несбалансированный рацион и неправильные пищевые привычки могут негативно сказаться на работоспособности, энергии и результативности труда. В связи […]